Dipartimento di Scienze biomediche e oncologia umana, D.D. 08 del 21.01.2021 - BANDO DIMO CAUSAL_ASSESS_ST
- Attenzione
- Il termine per la presentazione delle domande è scaduto 2021-02-01 11:00:00 salvo rettifica.
| Tipologia contrattuale | |
|---|---|
| Sede di servizio | |
| Modalita di presentazione della domanda |
La domanda di partecipazione alla selezione, redatta in carta semplice e corredata dei titoli di cui all’art. 6, dovrà essere indirizzata al Direttore del Dipartimento di Scienze Biomediche e Oncologia Umana - P.zza G. Cesare – Policlinico 70124 BARI BA, riportando in maniera chiara nome, cognome e indirizzo del candidato, Codice Bando CAUSAL_ASSESS_ST e scadenza. Non verranno prese in considerazione le istanze pervenute oltre il termine stabilito. Essa va presentata o telematicamente a mezzo posta certificata del Dipartimento di Scienze Biomediche e Oncologia Umana (PEC: segreteriaamministrativa.dimo@pec.uniba.it) o, eccezionalmente, considerate le difficoltà collegate al particolare periodo storico e legate alla gestione dell'emergenza epidemiologica da COVID-19 che si sta vivendo, via mail all’indirizzo di posta elettronica della Responsabile del servizio protocollo: clara.rosiello@uniba.it, indicando all’oggetto, il Codice del Bando a cui essa si riferisce. L’istanza dovrà pervenire entro e non oltre le ore 12.00 del decimo giorno successivo a quello di pubblicazione del presente bando pubblicato sul sito web Uniba http://reclutamento.ict.uniba.it/bandi-di-lavoro ed affisso all’Albo Pretorio OnLine Uniba: http://www.uniba.it/ateneo/albo-pretorio/albo-pretorio-on-line. Farà fede la data di arrivo apposta dall’ufficio Protocollo del Dipartimento. Resta inteso che il recapito della PEC o della E-Mail rimane ad esclusivo rischio del mittente, ove per qualsiasi motivo non giunga a destinazione in tempo utile.
N.B.: Sarà cura del Responsabile della Posta Certificata acquisire la documentazione pervenuta telematicamente e chiuderla in busta indicando mittente, modalità di spedizione, Codice Bando e scadenza, data, ora e numero di protocollo in arrivo. |
| Elementi di valutazione della candidatura |
La Commissione giudicatrice effettuerà la valutazione sulla base dei criteri di seguito elencati e potrà assegnare complessivamente n. 100 punti:
50 punti per la valutazione dei titoli così suddivisi:
8 punti: punti 8 per laurea conseguita con 110 e lode; punti 7 per laurea conseguita con votazione 110; punti 6 per laurea conseguita con votazione da 105 a 109; punti 5 per laurea conseguita con votazione da 100 a 104; punti 4 per laurea conseguita con votazione da 99 a 90; punti 2 per laurea conseguita con votazione da 89 a 80; punti 0 per laurea conseguita con votazione inferiore a 80; 7 punti: specializzazione; dottorato di ricerca; master; corsi di perfezionamento post –laurea.)
0,5 punti per ogni mese di esperienza lavorativa pertinente svolta;
pubblicazioni scientifiche nazionali, internazionali, abract/poster presentati a convegni/congressi, partecipazione ad eventi formativi (seminari, congressi, convegni, corsi di aggiornamento). Saranno ammessi al colloquio i candidati che nella valutazione dei titoli avranno riportato un punteggio pari almeno a 15/50.
2) 50 punti riservati al colloquio che verterà sui seguenti argomenti:
Il colloquio si intenderà superato se il candidato avrà conseguito una votazione minima di almeno 35/50. |
| Note |
| Decreto di nomina della commissione | |
|---|---|
| Nominativi componenti della Commissione | |
| File decreto di nomina Commissione |
DECRETO COMMISSIONE - CAUSAL_ASSESS_ST.pdf
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Documento PDF,
456 KB
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Profili ricercati
| N.posti / incarichi | Tipo | Durata | Compenso |
|---|---|---|---|
| 1 | Specialistico | 8 Mese/i | Prendere visione del decreto allegato al presente bando. |
| Oggetto della prestazione | |||
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“Supporto al responsabile scientifico nella gestione dei fiussi informativi di progetto, causality assessment di casi complessi, analisi dei dati, reportistica” |
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| Requisiti per la partecipazione | |||
La Commissione giudicatrice effettuerà la valutazione sulla base dei criteri di seguito elencati e potrà assegnare complessivamente n. 100 punti:
50 punti per la valutazione dei titoli così suddivisi:
8 punti: punti 8 per laurea conseguita con 110 e lode; punti 7 per laurea conseguita con votazione 110; punti 6 per laurea conseguita con votazione da 105 a 109; punti 5 per laurea conseguita con votazione da 100 a 104; punti 4 per laurea conseguita con votazione da 99 a 90; punti 2 per laurea conseguita con votazione da 89 a 80; punti 0 per laurea conseguita con votazione inferiore a 80; 7 punti: specializzazione; dottorato di ricerca; master; corsi di perfezionamento post –laurea.)
0,5 punti per ogni mese di esperienza lavorativa pertinente svolta;
pubblicazioni scientifiche nazionali, internazionali, abract/poster presentati a convegni/congressi, partecipazione ad eventi formativi (seminari, congressi, convegni, corsi di aggiornamento). Saranno ammessi al colloquio i candidati che nella valutazione dei titoli avranno riportato un punteggio pari almeno a 15/50.
2) 50 punti riservati al colloquio che verterà sui seguenti argomenti:
Il colloquio si intenderà superato se il candidato avrà conseguito una votazione minima di almeno 35/50.
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| Graduatorie finali aggiornate con l'eventuale scorrimento degli idonei non vincitori / Approvazione atti | |||
| D.D. 24 del 09.02.2021 - APPROVAZIONE ATTI |
Vincitore/i:
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| Profili ricercati |
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| Data di emanazione del bando |
2021-01-21 09:10
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| Data di termine per la presentazione delle domande |
2021-02-01 11:00
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| File decreto |
BANDO DIMO CASUAL_ASSESS_ST.pdf
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Documento PDF,
215 KB
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