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Dipartimento di Scienze politiche, D.D. 12 del 16/04/2014

Attenzione
Il termine per la presentazione delle domande è scaduto il 05/05/2014 salvo rettifica.
Tipologia contrattuale Prestazione occasionale
Modalita' di presentazione della domanda

La domanda di ammissione alla selezione, redatta in carta semplice secondo lo schema dell'Allegato A e corredata dei titoli di cui al successivo art. 7, deve essere indirizzata al Direttore del Dipartimento di Scienze Politiche, Piazza C. Battisti, 1 – 70121 Bari e dovrà essere chiusa in busta su cui siano indicati chiaramente, oltre il destinatario, nome e cognome, indirizzo del candidato e riferimento al presente bando.


Essa può essere presentata entro e non oltre le ore 12.00 del 05/05/2014 sia:
• direttamente alla Segreteria Amministrativa del Dipartimento di Scienze Politiche dell'Università degli Studi di Bari Aldo Moro, Piazza C. Battisti, 1 – 70121 Bari – V piano,;
• ai sensi del D.lgs 28/12/2000 n. 445, art. 38 comma 1: “Sulle istanze e le dichiarazioni da presentare alla pubblica amministrazione o ai gestori o esercenti di pubblici servizi possono essere inviate anche per fax (080/5717272)e via telematica posta elettronica certificata: direzione.scienzepolitiche@pec.uniba.it”; comma 2 “Le istanze e le dichiarazioni inviate per via telematica, ivi comprese le domande per la partecipazione a selezioni e concorsi per l’assunzione, a qualsiasi titolo in tutte le pubbliche amministrazioni, o per l’iscrizione in albi, registri ed elenchi tenuti presso le pubbliche amministrazioni, sono valide se effettuate secondo quanto previsto dall’art. 65 del d.lgs 7/03/2005, n. 82;

Della data di presentazione fa fede il timbro di accettazione della Segreteria Amministrativa del Dipartimento di Scienze Politiche dell'Università degli Studi di Bari Aldo Moro, e la data di arrivo della posta certificata.
La domanda, a pena di esclusione, dovrà essere firmata dall'interessato.
Ai sensi dell'art. 39 - comma 1 - del D.P.R. 445/00, la sottoscrizione dell'istanza non è soggetta ad autenticazione, ma all'istanza dovrà essere allegata, a pena di esclusione, copia fotostatica di un valido documento di identità del sottoscrittore.

Elementi di valutazione della candidatura

La valutazione è espressa in punti e i candidati che non avranno conseguito almeno 70 punti non saranno ritenuti idonei.
La valutazione comparativa sarà effettuata dalla Commissione giudicatrice per i titoli presentati e per il relativo colloquio nell'ambito dei criteri di seguito elencati; la Commissione potrà assegnare complessivamente n. 100 punti così suddivisi:
- fino ad un massimo di 15 punti per il titolo di studio richiesto dalla presente selezione;
- fino ad un massimo di 15 punti per ulteriori titoli accademici rispetto a quelli richiesti per la partecipazione;
- fino ad un massimo di 20 punti per le esperienze documentate già maturate nel settore di attività oggetto del contratto ivi comprese le eventuali pubblicazioni scientifiche attinenti alle attività oggetto del contratto e altri titoli attinenti alle prestazioni oggetto del contratto;
- fino ad un massimo di 50 punti per il colloquio. Il colloquio si riterrà superato se il candidato avrà riportato una valutazione non inferiore a 35/50 ed esso riguarderà l’approfondimento circa le esperienze professionali maturate, la verifica del possesso delle specifiche competenze in relazione all’incarico da conferire, la verifica dell’attitudine a svolgere le attività previste.
La commissione esaminatrice, prima di procedere all'esame dei titoli, definirà i criteri di valutazione degli stessi stabilendo la ripartizione del punteggio all'interno di ciascuna delle succitate categorie.

Profili ricercati

Attività di: Rilevazione, raccolta, catalogazione e classificazione della documentazione contrattuale. 
N.posti / incarichi Tipo Durata Compenso
3 Specialistico 6 Mese/i 4300.00
Oggetto della prestazione

Il contratto di collaborazione, sarà ad elevato contenuto specialistico, sarà strumentale rispetto allo svolgimento delle attività del progetto di Ricerca di Interesse Nazionale (PRIN 2010-2011) dal titolo “Legal Frame Work. Lavoro e legalità nella società dell’inclusione. La contrattazione collettiva”, e consisterà in attività di: Rilevazione, raccolta, catalogazione e classificazione della documentazione contrattuale, secondo le coordinate di rilevazione predisposte dal Responsabile Scientifico di progetto.

Requisiti per la partecipazione

Possono partecipare alla selezione pubblica, indetta per il conferimento del contratto di cui al presente bando, i candidati in possesso dei seguenti requisiti:

1. cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell'Unione Europea;
2. di non aver riportato condanne penali;
3. godimento dei diritti civili e politici;
4. idoneità fisica alla collaborazione. Il Dipartimento di Scienze Politiche ha la facoltà di sottoporre a visita medica di controllo il vincitore della procedura selettiva, in base alla normativa vigente;
5. Laurea Specialistica/Magistrale (o equivalente) in Giurisprudenza, Scienze Politiche, Economia o equipollenti.
6. documentata esperienza nel campo della ricerca specialistica in Diritto del Lavoro e Relazioni Industriali
7. di non ricoprire altro incarico di lavoro autonomo presso l'Università degli studi di Bari Aldo Moro.

I cittadini degli Stati membri dell'Unione Europea devono possedere i seguenti requisiti:


a) godimento dei diritti civili e politici dello Stato di appartenenza o di provenienza;
b) essere in possesso, ad eccezione della cittadinanza italiana, di tutti gli altri requisiti previsti per i cittadini della Repubblica italiana;
c) adeguata conoscenza della lingua italiana.

I requisiti prescritti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine per la presentazione delle domande di partecipazione.
Per i concorrenti in possesso di titoli di studio conseguiti all'estero e dichiarati equipollenti ai corrispondenti titoli italiani, l'equipollenza dovrà sussistere in data non successiva alla scadenza stabilita per la presentazione della domanda.

I concorrenti sono ammessi con riserva alla procedura selettiva.

L'Amministrazione del Dipartimento potrà disporre in ogni momento, con decreto motivato del Direttore, l'esclusione per difetto dei requisiti prescritti.

Profili ricercati

Indagine conoscitiva Indagine conoscitiva interna prot. 150/Amm/2014
Data di emanazione del bando
16/04/2014 13:45
Data di termine per la presentazione delle domande
05/05/2014 12:00
File decreto PDF document icon - D.D. n. 12 del 16-04-2014.pdf — Documento PDF, 257 KB (263808 bytes)
Allegati al bando
Determina del Direttore n. 4 del 07/05/2014
Approvazioni Atti - D.D. n. 15 del 07/05/2014
Azioni sul documento
Pubblicato il: 16/04/2014  Ultima modifica: 16/05/2014
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