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Dipartimento di Scienze economiche e metodi matematici, D.D. n. 54/2015

Attenzione
Il termine per la presentazione delle domande è scaduto il 06/08/2015 salvo rettifica.
Tipologia contrattuale Collaborazione coordinata e continuativa
Modalita' di presentazione della domanda

La domanda di ammissione alla selezione, redatta in carta semplice secondo l’allegato 1 al presente bando e corredata della documentazione di cui al successivo art. 8 e del curriculum vitae et studiorum (conformemente all’allegato 2), deve essere indirizzata al Direttore del Dipartimento di Scienze economiche e metodi matematici, Largo Abbazia Santa Scolastica, 53 - 70124 Bari e dovrà essere chiusa in busta su cui siano indicati chiaramente, oltre al destinatario e al nome, cognome e indirizzo del candidato, anche in riferimento al presente bando e al profilo per cui ci si candida.

Il bando sarà reso pubblico, mediante affissione all’albo ufficiale del Dipartimento di Scienze economiche e metodi matematici dell’Università degli Studi di Bari Aldo Moro e pubblicazione sul sito web https://reclutamento.ict.uniba.it/bandi-di-lavoro, per un periodo pari a 10 giorni.

La domanda di partecipazione, pertanto, dovrà pervenire, pena l’esclusione dalla partecipazione alla selezione, entro le ore 12.00 di tale termine (decimo giorno successivo a quello di affissione).

Essa va presentata direttamente, dal lunedì al venerdì dalle ore 10.00 alle ore 12.00, alla Segreteria amministrativa del Dipartimento di Scienze economiche e metodi matematici – Largo Abbazia Santa Scolastica, 53 - 70124 Bari, o inviata a mezzo raccomandata A/R; non saranno prese in considerazione domande inoltrate tramite fax o con qualsiasi altro mezzo non previsto dal presente bando. Della data di invio fa fede il timbro a data dell’ufficio postale accettante ovvero il timbro di accettazione della Segreteria amministrativa del Dipartimento di Scienze economiche e metodi matematici.

Il Dipartimento non assume alcuna responsabilità per la dispersione di comunicazioni dipendenti da inesatta indicazione del recapito da parte del concorrente oppure da mancata o tardiva comunicazione del cambiamento dell'indirizzo indicato nella domanda, né per eventuali disguidi postali o comunque imputabili a terzi, a caso fortuito o forza maggiore.

Alla domanda i candidati dovranno allegare, pena esclusione, un curriculum formativo e professionale (redatto secondo lo schema di cui all'allegato 2), datato e firmato, dal quale si evinca la capacità allo svolgimento della prestazione; la fotocopia, datata e firmata, di un proprio documento di riconoscimento; la fotocopia del proprio codice fiscale. La documentazione comprovante quanto dichiarato nel curriculum potrà essere presentata o in autocertificazione o con dichiarazioni sostitutive di atto di notorietà, ai sensi del DPR n. 445/2000 (Allegati A e B).

 

Alla domanda i candidati dovranno allegare, inoltre, pena esclusione, la dichiarazione di assenza di conflitto d’interesse (Allegato C).

Elementi di valutazione della candidatura

La selezione sarà effettuata da apposita Commissione di valutazione nominata dal Direttore del Dipartimento o dal suo sostituto e sarà così composta:

a) dal soggetto che ha avanzato la richiesta di conferimento dell’incarico, con funzioni di Presidente;

b) da due ulteriori componenti scelti fra i professori e i ricercatori partecipanti al progetto o fra unità  di personale tecnico-amministrativo, di categoria non inferiore alla D, esperti nelle tematiche oggetto del contratto;

c) da una unità di personale tecnico-amministrativo, di categoria non inferiore alla C, con funzioni di Segretario.

Al termine dei propri lavori, la Commissione redigerà apposito verbale contenente gli elementi di valutazione per la comparazione dei curricula dei candidati.

La Commissione effettuerà la selezione mediante valutazione dei titoli.

La Commissione complessivamente disporrà di un punteggio massimo di 50 punti.

Le categorie di titoli valutabili ed il punteggio massimo a ciascuna di esse attribuibile sono i seguenti:

  • Pubblicazioni scientifiche attinenti alle attività oggetto del contratto: fino a 20 punti;
  • Esperienze già maturate nel settore di attività oggetto del contratto: fino a 15 punti;
  • Altri titoli inerenti alle prestazioni oggetto de contratto: fino a 15 punti.

 

 

Nelle medesime forme previste per la pubblicazione dell'avviso saranno resi pubblici i risultati della selezione.

Note

La selezione sarà effettuata da apposita Commissione di valutazione nominata dal Direttore del Dipartimento o dal suo sostituto e sarà così composta:

a) dal soggetto che ha avanzato la richiesta di conferimento dell’incarico, con funzioni di Presidente;

b) da due ulteriori componenti scelti fra i professori e i ricercatori partecipanti al progetto o fra unità  di personale tecnico-amministrativo, di categoria non inferiore alla D, esperti nelle tematiche oggetto del contratto;

c) da una unità di personale tecnico-amministrativo, di categoria non inferiore alla C, con funzioni di Segretario.

Al termine dei propri lavori, la Commissione redigerà apposito verbale contenente gli elementi di valutazione per la comparazione dei curricula dei candidati.

La Commissione effettuerà la selezione mediante valutazione dei titoli.

La Commissione complessivamente disporrà di un punteggio massimo di 50 punti.

Le categorie di titoli valutabili ed il punteggio massimo a ciascuna di esse attribuibile sono i seguenti:

 

  • Pubblicazioni scientifiche attinenti alle attività oggetto del contratto: fino a 20 punti;
  • Esperienze già maturate nel settore di attività oggetto del contratto: fino a 15 punti;
  • Altri titoli inerenti alle prestazioni oggetto de contratto: fino a 15 punti.

 

 

 Nelle medesime forme previste per la pubblicazione dell'avviso saranno resi pubblici i risultati della selezione.

Commissione giudicatrice
Decreto di nomina della commissione D.D. n. 58/2015
Nominativi componenti della Commissione -Prof. Agostino Marengo (ricercatore in Informatica ), in qualità di Presidente;
-Prof. Ernesto Toma (Professore ordinario in Statistica sociale ) in qualità di componente;
-Prof. Francesco Domenico d’Ovidio (professore associato in Statistica sociale), in qualità di componente;
-Dott. Nicolangelo Manzari (unità di personale tecnico-amministrativo, cat. C), con funzioni di Segretario.
File decreto di nomina Commissione PDF document icon decreto nomina Commissione Marengo - Statistico.pdf — Documento PDF, 339 KB (347193 bytes)

Profili ricercati

Incarico di supporto alla ricerca 
N.posti / incarichi Tipo Durata Compenso
3 Specialistico 1 Mese/i 1500.00
Oggetto della prestazione

Supporto alla ricerca nell’ambito del progetto denominato “Adaptive Learning Lab” e consisterà nella costruzione di opportuni indici di gradimento, di funzionalità e usabilità della piattaforma di e-learning e nell’analisi, tramite opportune metodologie multivariate, dei giudizi forniti dall’utente finale della piattaforma stessa

Requisiti per la partecipazione

Possono presentare domanda di ammissione coloro che siano in possesso dei seguenti requisiti:

-    godimento dei diritti civili e politici;

-    non aver riportato condanne penali che escludono dall’elettorato attivo e passivo e non essere   destinatario di provvedimenti che riguardano l'applicazione di misure di prevenzione, di decisioni civili e di provvedimenti amministrativi iscritti al casellario giudiziale;

-    non essere stati destituiti dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione per persistente insufficiente rendimento, ovvero essere stati dichiarati decaduti da un impiego statale, ai sensi dell’art. 127, I comma, lettera d) del testo unico delle disposizioni concernenti lo Statuto degli impiegati civili dello Stato, approvato con D.P.R. 10.01.1957, n. 3 o licenziato per giusta causa ai sensi dell'art. 1, c. 6) della Legge n. 662/1996;

-    Diploma di laurea Magistrale LM-82 Scienze Statistiche o equipollente (o diploma di laurea equipollente conseguito ai sensi della normativa previgente al D.M. n. 509 del 03.11.1999 e al D.M. n. 270 del 22.10.2004)     

Ulteriori titoli richiesti:

  • Dottorato di ricerca in statistica;
  • Comprovata e certificata esperienza nella gestione di banche dati di grandi dimensioni; esperienza comprovata nella costruzione e nell’applicazione di strumenti di rilevazione per la custode satisfaction in ambito formativo; esperienza comprovata nell’ambito della valutazione nel settore della formazione, in particolare nella modalità “a distanza”.

 

I suddetti requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del termine stabilito nel presente bando per la presentazione delle domande di partecipazione.

I candidati sono ammessi con riserva alla procedura selettiva.

 

Il Dipartimento può disporre in ogni momento, con provvedimento motivato, l’esclusione per difetto dei requisiti prescritti. In tal caso, le difformità riscontrate rispetto a quanto dichiarato nella domanda verranno segnalate all’Autorità Giudiziaria.

Approvazione atti
D.D. n. 61/2015 Vincitore/i:

dott.ssa Basile Marina;
dott. Recchia Pasquale.

File
Profili ricercati

Indagine conoscitiva AVVISO DI SELEZIONE RIVOLTO AL PERSONALE A TEMPO INDETERMINATO DELL’UNIVERSITA’ DEGLI STUDI DI BARI ALDO MORO PER IL CONFERIMENTO DI TRE INCARICHI PER LE ESIGENZE DEL DIPARTIMENTO DI SCIENZE ECONOMICHE E METODI MATEMATICI (AVVISO N. 7 DEL 10 LUGLIO 2015)
Data di emanazione del bando
27/07/2015 12:00
Data di termine per la presentazione delle domande
06/08/2015 12:00
File decreto PDF document icon bando Marengo Statistico.pdf — Documento PDF, 387 KB (397230 bytes)
Allegati al bando
All. C - Dichiarazione per conflitto di interessi
Dichiarazione per conflitto di interessi
All. B - Dichiarazione sostitutiva del'atto di notorietà
Dichiarazione sostitutiva del'atto di notorietà
All. A - Dichiarazione sostitutiva di certificazioni
Dichiarazione sostitutiva di certificazioni
All. 2 - CV
Format CV Europeo
All. 1 - Candidatura
Candidatura
Azioni sul documento
Pubblicato il: 27/07/2015  Ultima modifica: 09/10/2015
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